Wir treffen garantiert Deinen Geschmack!

Deine Karriere bei der Fuchs Gruppe

Wir leben und arbeiten nach unserem Leitgedanken "Express Your Taste".

Als Geschmacksstifter bringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Fuchs Gruppe Menschen weltweit nachhaltig Geschmack ins Leben.



Geschmacksstifter sein

Was bedeutet das?

Die Qualität unserer Produkte ist für uns in der Fuchs Gruppe das A und O:

Gemeinsam stellen wir in allen Bereichen sicher, dass sich die Produkte zur richtigen Zeit am richtigen Ort befinden und kümmern uns um den reibungslosen Ablauf der Prozesse. Dadurch sorgen wir gemeinschaftlich dafür, dass die Welt des guten Geschmacks vielfältiger wird. Wir stiften eben Geschmack und sind auf der Suche nach Menschen, die diese Leidenschaft teilen.

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Herzlich Willkommen sind bei uns Geschmacksstifter, die gerne mit anpacken, die Spaß daran haben, etwas zu erschaffen und kreieren – gemeinsam, im Team. Dafür braucht es ziel- und umsetzungsorientiertes Handeln, aber auch Mut, Neugier und eine gewisse Portion Flexibilität. Bei all dem ist uns Deine Persönlichkeit wichtig, da jeder einzelne Geschmacksstifter mithilfe seiner individuellen Stärken zum gemeinsamen Erfolg beitragen kann.

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Du willst zukünftig Geschmacksstifter werden?

Vielen Dank!

Teile gerne dein Profil oder deine Lebenslauf mit uns, wenn Du an der Arbeit bei der Fuchs Gruppe interessiert bist. So können wir Dich zukünftig für Jobs berücksichtigen.

Sie sind erfolgreich unserem Talent Pool beigetreten. Bei passenden Herausforderungen werden wir Sie kontaktieren.
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Fuchs Gruppe als Arbeitgeber

Wonach wir leben und was wir bieten

Als Arbeitgeber liefern wir Dir das richtige Rezept, damit Du deinen individuellen Geschmack und Dein volles Potenzial entfalten kannst:





Mit flachen Hierarchien und möglichst individueller, nachhaltiger Förderung



Daher setzen wir bei uns im Unternehmen auch auf eine Duz-Kultur und würden auch Dir gerne ein herzliches und professionelles Du anbieten.

Unser Leitbild

Unser Leitbild wurde im Rahmen eines Führungskräfte-Workshops 2018 erarbeitet und gehört seitdem zu unserer Unternehmensphilosophie. Es definiert, was wir gemeinsam als Fuchs Gruppe erreichen wollen und woran jeder einzelne von uns mitarbeitet.

Zum Leitbild

Nachhaltigkeitsbericht 2019/2020

Als Gewürzhersteller sind wir durch unser Geschäftsmodell auf intakte wirtschaftliche, ökologische und gesellschaftliche Systeme in unseren Beschaffungs- und Absatzmärkten angewiesen. Deshalb geben wir unser Bestes, um Ressourcen zu schonen, das Klima zu schützen und die Lebens- und Arbeitsbedingungen der Menschen entlang unserer Lieferkette zu verbessern.

Mehr zur Nachhaltigkeit

Deine Vorteile bei uns

Im Folgenden erhältst Du Informationen zu einer Auswahl unserer Benefits an unseren verschiedenen Standorten.

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Wir kommen Dir entgegen

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Qualitätssiegel für Familienfreundlichkeit

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Jubiläums- und Geburtstagsgeschenke

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Tarifbindung



Weiterentwicklungs-

möglichkeiten

Durch Schulungen und ehrliches Feedback gemeinsam wachsen

Schulungen

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Regelmäßiges Feedback

Sport- und Gesundheitsprogramme

Gesundheit ist das kostbarste Gut

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Company Bike Solutions

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Workouts

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Gesundheitsförderung



Flexibler & ergonomischer Arbeitsplatz

Ein Arbeitsplatz zugeschnitten auf Deine Bedürfnisse

Ergonomische Ausstattung In der Produktion & im Büro

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Mobile Arbeit





Einführungstag inkl. Willkommenspaket

Damit Du bestmöglich bei uns durchstarten kannst

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Wohlfühlen von der ersten Minute an

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Begrüßung durch die Geschäftsführung

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Rundgang durch Verwaltung & Produktion

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Erste Schulungen

Genusserlebnisse

Wir sorgen für guten Geschmack – für Dich & mit Dir

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Eigene Kantine

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Unser Sensorik Labor





Ausgezeichneter Arbeitgeber

Guter Arbeitgeber
Soweit alles top was ich bis jetzt beurteilen kann. Das Gehalt/lohnen ist verbesserungswürdig
Mitarbeiter-Feedback vom 12. Januar 2022
sehr gut
bin sehr zufrieden Arbeitsklima ist ok hoffe das es so weiter geht
Mitarbeiter-Feedback vom 12. Januar 2022
Angenehm und gut!
So machen Bewerbungen Spaß, lockere und sehr angenehme Atmosphäre!
Bewerber-Feedback vom 11. Januar 2022
Professionell und transparent
Im Bewerbungsprozess wird professionell und transparent informiert und sich ausgetauscht. Meiner Meinung nach muss es genauso sein um von Anfang an Vertrauen aufzubauen.
Bewerber-Feedback vom 11. Januar 2022
Bewerbung Praktikant HR
Sehr nettes Gespräch und sehr schnelle Antwort!
Bewerber-Feedback vom 9. Januar 2022
Seriöses Bewerbungsgespräch
- Gut: Nach Gespräch eine Einladung mit ausführlicher Vorstellung des zukünftigen Arbeitsumfeld sowie der Tätigkeiten.
Bewerber-Feedback vom 4. Januar 2022
Vorbildlicher Bewerbungsprozeß
Der Ablauf des Bewerbungsverfahrens hat mich positiv beeindruckt. Die Reaktionszeiten waren sehr schnell. Meine Gesprächspartner haben es verstanden eine angenehme Gesprächsatmosphäre zu schaffen. Trotz meiner Nervosität hatte ich immer ein gutes Gefühl undbin meinen Gesprächspartnern gerne gefolgt.
Bewerber-Feedback vom 26. Dezember 2021
Wertschätzung
Ich habe bisher eine hohe Wertschätzung erfahren. Freue mich auf den weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses
Bewerber-Feedback vom 24. Dezember 2021
Vorstellungsgespräch Bezirksleiter
Sehr schnelle Einladung zum Vorstellungsgespräch per Mail. Das erste Kennenlerngespräch war durchweg positiv, sodass ich von der Firma einen tollen Eindruck gewinnen konnte! Das Zweitgespräch wurde dann auch schnell vereinbart und fand mit dem Verkaufsleiter statt. Hier hatte ich den Eindruck, dass Jemand gesucht wird, der die Marktleiter bereits mit Vornamen kennt und bei dem keinerlei Einarbeitung notwendig ist. Die große Sympathie und das Gefühl der Wertschätzung ist leider verflogen. Da ich mit dem Handy die Statistik nicht auf Anhieb lesen konnte, wurde mir noch eine weitere "Chance" geboten, die Aufgaben bei einem weiteren Gespräch zu meistern und mich unter Beweis zu stellen. Es wurde also durchweg nur gefordert und mir hat das "geben und nehmen" ein wenig gefehlt. Vorgesetzte sollten sich und die Firma gegenüber Bewerbern auch gut verkaufen können, sodass es für beide Parteien in Frage kommt. Ich habe mich letztendlich für eine andere Firma entschieden, obwohl die Fuchs Gruppe zuvor mein klarer Favorit war.
Bewerber-Feedback vom 16. Dezember 2021
Aussendienstmitarbeiter
Top Gespräch, konntest jeder Zeit Fragen stellen und die Antwort kam prompt und kompetent.
Bewerber-Feedback vom 12. Dezember 2021
Auszug aus 805 Bewertungen

Unsere Standorte

Dissen a.T.W. / Schleusegrund OT Schönbrunn / Wellingholzhausen, Melle

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Heute arbeiten fast 3.200 Mitarbeitende in neun Ländern und auf vier Kontinenten mit Leidenschaft und Herzblut für die Fuchs Gruppe und schreiben die Geschichte weiter – jeden Tag aufs Neue. Die Wurzeln sind und bleiben dabei seit Unternehmensgründung im niedersächsischen Dissen am Teutoburger Wald. Hier ist die Heimat der Firmenzentrale – auf dem Land, wie es sich für einen bescheidenen Hidden Champion gehört. Von hier aus wird die Fuchs Gruppe entwickelt, strategisch gesteuert und auf die unterschiedlichen Zielmärkte ausgerichtet. In Deutschland bestehen weitere Niederlassungen in Abtswind (Bayern), Hamlar (Bayern), Melle (Niedersachsen) und Schönbrunn (Thüringen). Zu den Standorten hat die Fuchs Gruppe noch eine starke eigene Außendienstmannschaft, die den deutschlandweiten Vertrieb übernimmt. Darüber hinaus gibt es eigene Standorte in Brasilien, China, Frankreich, Großbritannien, Italien, Rumänien und den USA.



> 750
Mitarbeitende in Dissen

> 600
Mitarbeitende in Schönbrunn

> 50
Mitarbeitende in Melle

> 200
Mitarbeiter im Außendienst

Werde Geschmacksstifter:

Berufserfahrene

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Studenten & Absolventen

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Schüler

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Bewerbungsprozess

Der Weg zum Geschmacksstifter

Wenn wir Dich auf den Geschmack gebracht haben, bewirb Dich gerne bei uns!

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Nachdem Deine Onlinebewerbung bei uns eingegangen ist, wird sie von der Personalabteilung und der Fachabteilung gewissenhaft geprüft. Wir bemühen uns, Dir schnell eine Rückmeldung zu geben. Wenn wir überzeugt sind, dass Du zu uns passt, laden wir Dich zu einem Vorstellungsgespräch ein. Damit bist Du dem Ziel Geschmacksstifter zu werden schon einen Schritt nähergekommen! Im ersten und auch zweiten Gespräch wollen wir Dich genauer kennenlernen und stellen Dir unter anderem situative Fragen und Aufgaben, die sich auf die beworbene Stelle beziehen. Aktuell findet das erste Kennenlern-Gespräch coronabedingt via Microsoft Teams statt. Nach dem zweiten Interview erhältst Du schnellstmöglich eine finale Rückmeldung von uns. Für Stellen im gewerblichen Bereich wird auch ein Probearbeiten durchgeführt, damit Du frühzeitig einen ersten Eindruck Deines zukünftigen Arbeitsplatzes und der Arbeitsabläufe erhältst.

3200
Mitarbeitende

9
Länder

4
Kontinente